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献计献策出良方 集思广益谋全局——珠海市理工职业技术学校第四届教代会第五次主席团会议纪要
党委书记黄华欢同志在致词中强调本次会议是一次重要会议,与会代表不仅代表自己,也是代表广大教职工表达管理学校的意愿。希望代表们明确自己的角色和任务,以主人翁的精神当家作主,为学校发展出谋划策,客观、科学地解决学校目前存在的问题。
会议中,与会代表认真阅读各提案,梁柏健校长、石蔚斌副校长、欧阳晴副校长等领导对各提案作精简解释:
提案1《关于增设全勤奖的申请》(简称提案1,下同),有助于提倡教职员工敬业爱岗作为导向;
提案2《关于提高教师临时代课(看自习)课酬的申请》(简称提案2,下同),适当提高临时代课课酬,提高教师工作积极性,以保证学校教育教学工作正常运转;
提案5《关于减少学生参加技能竞赛项目的建议》(简称提案5,下同),学校要确保人力、物力、财力放在最具竞争力、最有发展前景的优势项目中去,对于连续几年未出成绩的竞赛项目是否继续开展要周密考虑。
以上三个提案交由主席团成员讨论。其它提案涉及面广,需经调研、论证、修改,提交新一届教代会讨论。
代表们分组对提案1、提案2和提案5进行充分讨论。大家各抒己见,纷纷就学校的发展从全局的立场上发表自己的看法和建议,整个讨论过程,充满了民主的气氛和积极向上、顾全大局的精神。
小组组长邱明和钟国斌两位同志梳理讨论情况和意见进行汇报,三个提案均达成共识。会议以举手表决的方式全票通过了上述三个提案。其中全勤奖按每月加3分计算,相关部门制定具体实施细则;临聘教师每节自习课按15元现金结算,在职在编教师每节自习课按0.9分计算。
在总结发言中,梁柏健校长高度赞扬本次会议计划性强,工会在广泛听取教职工的意见和建议的基础上收集到18份提案,涵盖了教学、技能竞赛、德育工作、福利、制度建设、学校发展等方方面面;各项议程衔接紧凑,代表们畅所欲言;学校正处香洲、斗门两校区磨合阶段,示范校省级验收在即,希望各代表多关心、帮助、支持党政班子工作,凝心聚力,利用教代会平台加强沟通。最后,与会代表一致同意在2013年5月选举新一届教代会代表、并在学期末召开新一届教代会。
新年新气象,细节出成绩。新年到来之际,我们将以务实、民主、和谐共进的精神努力推进示范校的建设,开启理工学校新篇章。
会场
梁柏健校长发言
黄华欢书记发言